Die Sturm Blechverarbeitung GmbH mit Sitz in Salching ist ein mittelständisches Unternehmen, das bereits seit 30 Jahren im Bereich der Metallverarbeitung erfolgreich tätig ist. Als einer der größten und leistungsstärksten Blechverarbeitungs-Spezialisten der Region, setzen wir auf einer Fläche von 20.000 m² mit neuesten Technologien, einem hochmodernen Maschinenpark und einer umfangreichen Lagerhaltung mit qualifiziertem Fachpersonal die Wünsche unserer Kunden um.
Das Produktportfolio erstreckt sich vom einfachen Laserzuschnitt bis hin zu komplexen Baugruppen, je nach Kundenwunsch sowohl in Einzel- als auch Serienfertigung. Unsere Lösungen sind stets auf höchste und nachhaltige Effizienz ausgerichtet.
Unser stetiges Wachstum auf über 200 Mitarbeiter verdanken wir Hunderten zufriedenen Kunden aus der Lebensmittelindustrie, Pharmaindustrie, Medizintechnik, Umwelttechnik u. v. m.
Unseren Ausbildungsflyer findest du hier: https://www.sturm-blech.de/wp-content/uploads/2021/09/Sturm_Ausbildungsbroschuere.pdf
Unsere Ausbildung bietet Dir eine hervorragende Basis für den Start ins Berufsleben.
Es erwarten Dich flache Hierarchien und ein familiäres Umfeld im Unternehmen.
Die Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten in den jeweiligen Fachabteilungen stehen Dir immer zur Seite und vermitteln Dir von Anfang an alle Kenntnisse und Fertigkeiten, die für Deinen Ausbildungsberuf wichtig sind. Du wirst an fachspezifischen Schulungen und Kursen teilnehmen und bist somit perfekt auf deine Prüfungen vorbereitet. Einem erfolgreichen Abschluss steht nichts mehr Wege. Derzeit bilden wir 10 Azubis in den verschiedenen Ausbildungsberufen aus, weshalb auch eine persönliche und familiäre Betreuung gewährleistet ist. Unsere Auszubildenden sind unsere Nachwuchsfachkräfte in der Zukunft, wir bieten Ihnen sehr gute Übernahmechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung. Durch uns findest Du auch nach der Ausbildung Unterstützung und kannst Dich beispielsweise als Meister, Techniker, Fachwirt oder Betriebswirt weiterbilden.
Benefits für Dich:
Du kannst Dich jederzeit für ein Praktikum bei uns bewerben und alle oder einen der o.g. Ausbildungsberufe bei uns kennenlernen. Dein Praktikum stimmen wir gerne individuell mit Dir ab.
Starte Deine Karriere und bewirb Dich jetzt direkt auf unserer Homepage unter https://www.sturm-blech.de/karriere/ausbildung/.
Oder per E-Mail an: bewerbung@sturm-blech.com
Starte Deine Karriere nicht irgendwo, komm ins #TeamSiltronic!
Siltronic ist einer der führenden Hersteller für Wafer aus hochreinem Silizium. Unsere Wafer bilden die Basis für Computerchips in der Halbleiterindustrie. Wir stecken überall drin: im Smartphone, Fernseher oder Auto und bieten Dir einen langfristig sicheren Arbeitsplatz mit Übernahmegarantie und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven! Hoch qualifizierte und langjährige Mitarbeitende sind an unseren Standorten in Asien, Europa und den USA für das Unternehmen tätig. Als Technologieführer bieten wir exzellente Karrierechancen in einem von nachhaltiger Personalentwicklung geprägten Umfeld. Lebenslanges Lernen zu unterstützen, zählt zu den Kernwerten unseres Unternehmens. Daher liegt uns Nachwuchsförderung mit einer qualifizierten und spannenden Berufsausbildung besonders am Herzen. Egal ob technisch oder kaufmännisch, eine Ausbildung bei Siltronic in Burghausen ist vielseitig und abwechslungsreich. Als Azubi (m/w/d) oder dual Studierender arbeitest Du von Anfang an in echten Projekten mit und profitierst dabei von der Erfahrung unserer Ausbilder (m/w/d). Neben einer tariflich geregelten Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gewinnbeteiligung, erhältst Du bei uns 30 Tage Jahresurlaub. Wir sind aber auch kompetenter Partner für Studierende, wenn es um Pflichtpraktikum oder ihre Abschlussarbeit geht und unterstützen Dich mit Know-how und Erfahrung. Ganz gleich, ob Du direkt nach dem Abschluss bei uns einsteigen oder Dich im Rahmen unseres Graduate Programs noch weiter qualifizieren möchtest: wir bieten Dir vielfältige Vorteile und alle Entwicklungsmöglichkeiten eines international ausgerichteten Unternehmens.
Die Butting CryoTech GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen, das bereits seit über 120 Jahren familiär geführt wird und seit letztem Jahr auch Mitglied der Butting Gruppe ist. Wir sind sowohl regional tätig in den Bereichen Stahlbau und Edelstahlkonstruktionen sowie global mit unserer Vakuumtechnik: Lerne spannende Projekte aus der Truck Branche, der zivilen Luftfahrt und der Raumfahrt kennen und werde ein Teil unseres Teams!
Die Butting CryoTech GmbH wurde im Jahr 1899 als klassische Schmiede im ländlichen Südosten Deutschlands an der österreichischen Grenze gegründet. Über mehr als ein Jahrhundert ist aus der kleinen Firma ein global führendes Mittelstandsunternehmen in der Vakuumtechnologie entstanden. Seit 1984 produziert Butting CryoTech vakuumisolierte Transfersysteme für kryogene Flüssigkeiten (LNG, LH2, LO2, LN2, LHe, LAr) und 1990 stieg das Unternehmen in die Herstellung kryogener Ventile ein. Mit einer Produktionsstätte in Burgkirchen werden viele der renommiertesten Firmen im Öl & Gas-, Automobil-, und Forschungs-Sektor weltweit beliefert. Butting CryoTech genießt dabei höchstes Ansehen, wobei Produktqualität und Kundenzufriedenheit an oberster Stelle stehen. Neben Fertigung wird das komplette Spektrum von Engineering, Materialprüfung, Installation, Dokumentation und Service abgedeckt.
Du möchtest einen zukunftsträchtigen Handwerksberuf lernen? Oder du interessierst dich für moderne Büroorganisation? Vielleicht bist du auch technikaffin und hast Spaß an systematischen Planungen?
Dann bewirb dich jetzt unter bewerbung@butting-cryotech.com
Als Muttergesellschaft ist die das Stadtwerk Regensburg GmbH der Kopf eines großen Unternehmensverbundes.
Zu ihm gehören
Tagtäglich kommen Bürgerinnen und Bürger mit den Leistungen von das Stadtwerk.Regensburg und seinen Töchtern in Berührung – ob im Bus, auf dem Weg zur Arbeit, in den Bädern oder im Parkhaus. das Stadtwerk.Regensburg ist einer der größten Dienstleister Regensburgs – und zugleich einer der wichtigsten Arbeitgeber.
Du kannst Teil unseres Teams werden und mit uns die Zukunft gestalten.
Dürfen wir uns vorstellen?
Nicht nur irgendein Job in der Nephrologie
Das gemeinnützige KfH blickt auf mehr als 50 Jahre Erfahrung zurück und ist der älteste und größte ambulante Dialyseanbieter in Deutschland. Heute, als etablierter nephrologischer Gesamtversorger, wollen wir mit unseren Mitarbeitern auch künftig eine umfassende und bewährt hochwertige Patientenversorgung sicherstellen. Dafür müssen wir das KfH demografiefest ausrichten und benötigen gut ausgebildete und engagierte Mitarbeiter, denen wir mit einem breiten Spektrum an Fort- und Weiterbildungen sowie attraktiven Sozialleistungen ein berufliches Zuhause bieten.
Das besondere Engagement unserer Mitarbeiter
Rund 19.000 Dialysepatienten und über 69.000 Sprechstundenpatienten verlassen sich auf den persönlichen Einsatz unserer qualifizierten Mitarbeiter. Erst das individuelle Engagement jedes Einzelnen macht das KfH zu einer besonderen Institution im Gesundheitswesen – und damit gleichzeitig zu einem attraktiven Arbeitgeber, bei dem für alle ein übergeordnetes und gemeinsames Ziel gilt: Das KfH. Für den Patienten.
KfH-Benefits: Wir wissen die Leistung unserer Mitarbeiter zu schätzen
Das persönliche Engagement unserer Mitarbeiter ist das A und O und zeichnet uns und unsere Arbeit aus. Wir verstehen dabei unser gemeinsames Handeln als ein Geben und Nehmen: Die Mitarbeiter identifizieren sich mit den Zielen des KfH – und der Arbeitgeber KfH respektiert die Lebenskonzepte seiner Mitarbeiter. So fördern wir den Wunsch nach Vereinbarkeit von Familie und Beruf beziehungsweise nach einer ausgeglichenen Work-Life-Balance mit geregelten Arbeitszeiten und verschiedenen Arbeitszeitmodellen. Darüber hinaus würdigen wir den Einsatz unserer Mitarbeiter mit einem eigenen Tarifvertrag und ausgewählten Arbeitgeberleistungen.
https://jobs.kfh.de/de/rechtliches/impressum/http://
Der Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. ist seit mehr als 65 Jahren in den unterschiedlichsten karitativen und sozialen Bereichen aktiv. Mit rund 40.000 ehrenamtlichen und mehr als 23.000 hauptamtlichen Mitarbeitern zählen wir dabei zu einer der größten Hilfsorganisationen in ganz Deutschland.
Auch in Ostbayern sind die Johanniter aktiv – und das schon seit mehr als 35 Jahren. Der Regionalverband Ostbayern, mit seiner Regionalgeschäftsstelle in Regensburg/Haslbach, umfasst die Ortsverbände Regensburg, Kelheim, Landshut, Schwandorf, Schwarzenfeld, Amberg und Wunsiedel.
Aus Liebe zum Leben engagieren wir uns täglich in den Bereichen
Als große Gemeinschaft, die anderen Menschen hilft, richten sich unsere Angebote an Menschen jeden Alters. Wer sich für eine Ausbildung bei den Johannitern entscheidet, erhält einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Bereiche der sozialen Dienste.
Die Johanniter bieten Dir eine Ausbildung mit sozialer Verantwortung – denn der Dienst am Menschen steht bei uns im Vordergrund. Neben der Ausbildung zum Notfallsanitäter und zur Pflegefachkraft, bieten die Johanniter Ausbildungen im Bereich des Gesundheitswesens und der Marketingkommunikation an. Ergänzt wird unser Angebot durch die Ausbildung zum Erzieher, welche man im Rahmen des OptiPrax-Modells machen kann.
Unseren Azubis bieten wir ein offenes und herzliches Ausbildungsklima sowie die Zusammenarbeit in motivierten und kollegialen Teams. Durch eine sorgfältige Einarbeitung, die Vermittlung von grundlegenden beruflichen Kompetenzen und einer fachlichen Begleitung während des gesamten Ausbildungswegs, kannst Du Dich als Azubi bei den Johannitern gut aufgehoben fühlen. Eine attraktive Ausbildungsvergütung, bei der Du Dich zusätzlich noch über ein 13. Monatsgehalt freuen kannst sowie 29 Urlaubstage, zählen ebenfalls zu den positiven Rahmenbedingungen einer Ausbildung bei den Johannitern. Aber nicht nur während Deiner Ausbildung profitierst Du von vielfältigen Benefits – auch danach: Es erwarten Dich gute Übernahmechancen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, tolle Sozialleistungen und vieles mehr. Als Auszubildende/r bei den Johannitern absolvierst Du also nicht nur eine krisensichere Ausbildung, sondern auch eine Ausbildung mit Perspektive!
Du möchtest gerne einen sozialen Beruf ausüben, verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen und starken Zusammenhalt erleben? Dann bist Du bei den Johannitern genau richtig!
Falls Du Dir noch nicht sicher bist, für welche Ausbildung Du Dich entscheiden möchtest – kein Problem! Wir bieten Dir auch die Möglichkeit, im Rahmen eines Freiwilligen Sozialen Jahres oder Bundesfreiwilligendienstes in einen ihrer Bereiche zu schnuppern und erste Erfahrungen zu sammeln, die Dich in Deiner Entscheidungsfindung stärken.
Unser Firmensitz liegt mitten in der „Boomregion Regensburg“. Von hier aus errichten wir für namhafte Unternehmen und Bauträger, aber auch für die öffentliche Hand Gewerbe-, Verwaltungs- und Wohnbauprojekte. Wir beweisen aber auch Tiefgang: Wir zählen zu den führenden Tiefbauunternehmen in Süddeutschland. Als Spezialist für Fernwärme erschließen wir ganze Neubaugebiete. Es ist ein zentraler Bestandteil unserer Philosophie, dass wir in der Realisierung unserer Projekte stets höchste Qualität garantieren. Daher setzen wir auf unseren Baustellen fast ausschließlich eigenes Personal ein und investieren regelmäßig in modernste Geräte und Fahrzeuge. Außerdem produzieren wir in unserem Kies-, Beton- und Asphaltwerk eigene Rohstoffe für unsere Baustellen.
Wir bieten dir:
DU BIST NEUGIERIG GEWORDEN UND WILLST MIT UNS DEINE ZUKUNFT BAUEN?
Weitere Informationen findet du auf unserer Homepage www.guggenberger-bau.de
Die Südstärke GmbH ist ein großer deutscher Hersteller von Kartoffelstärke und verarbeitet an ihren zwei Produktionsstandorten in Schrobenhausen (Firmensitz) und Sünching rund 600.000 t Stärkekartoffeln pro Jahr zu etwa 150.000 t Kartoffelstärke und Stärkederivaten. Diese Verarbeitungsmenge entspricht etwa 1/3 der Kartoffelanbaufläche und -ernte in Bayern pro Jahr. An beiden Standorten sind zusammen ca. 280 Mitarbeiter beschäftigt.
Stärke gehört zu den wichtigsten nachwachsenden Rohstoffen und es gibt vielfältige Anwendungsmöglichkeiten in der Lebensmittel-, Chemie- und Papierindustrie. So wird native Kartoffelstärke zum Beispiel als Grundstoff für Glasnudeln verwendet, bei der Herstellung von Snacks oder Knödelteig eingesetzt oder sie dient als Bindemittel bei der Herstellung von Holzpellets.
Chemisch oder physikalisch modifizierte Stärken haben veränderte, dem Zielprodukt speziell angepasste Eigenschaften und werden – nur um einige Beispiele zu nennen – als Zusatzstoff bei Cremefüllungen von Keksen, in Babynahrung, bei der Herstellung von hochwertigen Dekorpapieren oder auch in Fertigprodukten wie Tütensuppen verwendet.
Unser Name bürgt bei Kunden für Qualität, Zuverlässigkeit und Flexibilität.
„Handeln. Mit Kompetenz.“ heißt es bei der J.N. Kreiller KG in Traunstein, Rosenheim und Waldkraiburg seit mehr als 150 Jahren. Aktuell vertreiben 350 Mitarbeiter ein Sortiment mit rund 60.000 Lagerartikeln von bester Qualität an das regionale Bauhaupt- und Baunebengewerbe.
Einen hohen Stellenwert bei der J.N. Kreiller KG hat die Berufsausbildung, die 42 Auszubildenden sind ein wichtiger Bestandteil des Unternehmens. Das mehrfach ausgezeichnete Ausbildungskonzept sorgt durch intensive Betreuung und Unterstützung für einen leichten Einstieg in das Berufsleben und den erfolgreichen Abschluss des angestrebten Ausbildungsberufes.
Während der gesamten Berufsausbildung finden produktspezifische und allgemeinbildende Schulungen statt, auch beim Pauken für die Abschlussprüfung wird im Rahmen einer unternehmensinternen Prüfungsvorbereitung unterstützt. In der Tat kommt aber der Spaß keineswegs zu kurz, jährliche Azubiausflüge, gemeinsame Projekte, Messebesuche und die Freude an der täglichen Arbeit sind garantiert.
Den Fachkräftenachwuchs rekrutiert die J.N. Kreiller KG aus den Auszubildenden, somit ist die Übernahme in ein abwechslungsreiches Arbeitsverhältnis mit vielen Perspektiven meist gesichert.
Weitere Informationen finden Sie unter www.kreiller.de
